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등록일 : 2019년 10월 11일(금), 업데이트 : 2019.10.13 00:00

농산물 소포장 작업 (인천 환경공단 남항사업소 근처)

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 이승준
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 35세(1985년생) ~ 55세(1965년생)
    고연령자 가능
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

온라인지원 이메일지원 입사지원을 서둘러 주세요. 2019년 10월 11일(금) ~ 2019년 10월 30일(수) D-DAY 7 마감임박! 입사지원을 서둘러 주세요.

태성솔루션에서 제공한 공고입니다.회사상세정보

회사 상세정보

회사 상세정보
회사명 태성솔루션
회사분류 파견대행 및 아웃소싱
사업내용 근로자 파견
대표자명 이승준
직원수 100명
주소 인천 남동구 간석4동216-11 도시에창 201호

회사사진

회사 상세정보 닫기

이 공고는 바른 공고 입니다. 바른공고는 4대보험, 최저임금, 근로기준법 준수를 서약한 공고입니다.

바른공고 G마크 캠페인

바르고 깨끗한 채용공고 확산에 알바천국이 앞장섭니다.

알바천국은 2013년 8월부터 바른 채용을 위한 5가지 기준을 지키는 공고에 G마크를 부착해 드립니다. G마크가 부착되면 공고의 신뢰가 높아져 구인기업의 이미지 향상과 함께 좋은 인재를 빠르게 채용하는데 더 큰 효과를 볼 수 있습니다.

G마크란?
알바천국이 인증하는 바른 채용공고에는 이처럼 상단에 G마크가 부여돼 일반 공고와 차별화됩니다
G마크가 붙으려면?
이제부터 채용공고 등록 시 아래 5가지 사항을 꼭 읽고 체크하세요~ 기업은 공고 등록 전 알바천국과 함께 이 5가지 사항을 준수하고 있음을 서약합니다. 바른 채용을 약속하는 모든 공고에는 G마크가 부착됩니다.
  • 1. 4대 보험에 가입해요
  • 2. 최저임금을 지켜요
  • 3. 근로계약서를 작성해요
  • 4. 임금을 체불하지 않아요
  • 5. 근로자의 인격을 존중해요
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  • 모집마감일 2019년 10월 11일(금) ~ 2019년 10월 30일(수)
    D-DAY 7 마감임박! 입사지원을 서둘러 주세요.
  • 담당자명 이승준
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

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  • 제출서류 보건증
  • 지원방법

    온라인지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용근로자 파견
  • 근무지주소 인천 남동구 간석4동 216-11 도시에창 201호
    동정보 인천 남동구 간석4동
  • 직  원  수100명
  • 인근지하철 간석 1.2km 1호선동암 0.5km 1호선간석오거리 0.2km 인천1호선
  • 인근대학교 성산효대학원대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

본 정보는 태성솔루션에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
인천 남동구
(주)모스트드림호구포역인근 [공휴일유급][통근버스O][동반환영][색조화장품포장]사원모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
8,350
10/18
인천 남동구
(주)모스트드림+호구포역 인근+[전자부품포장][좌식][현장최상급][잔특X][교통비지급]모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
8,350
10/18
인천 계양구
주식회사 위즈컴퍼니[주급가능/삼정동/식품회사 보조 사원모집]스크랩요약보기새창보기 08:30~18:00 월급
2,000,000
10/15
인천 남동구
신세계 솔루션엎어지면코닿을거리[동막,동춘역바로앞]단순조립,육안검사/초보가능/어렵지스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
200,000
10/17
인천 남동구
다우인력직업소개소생산관리 신입사원 정규직 시급 9,300원 남동인더스파크역앞스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~17:00 시급
9,300
10/18
인천 남동구
신세계 솔루션[동막역바로앞]앉아서단순케이블조립/주간고정/꾸준한물량/편리한교통/바로스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
200,000
10/16
인천 미추홀
주식회사 우리이엔씨티[급여일 5일]_왕초보가능/바로출근/통근차량운행/주급가불가능/자율복장스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,900,000
10/11
인천 남동구
다우인력직업소개소품질검사 신입사원 정규직 시급 9,300원 남동인더스파크역앞 주5일근무스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~17:00 시급
9,300
10/18
인천 남동구
이에스컴퍼니친구랑같이[동반가능/남녀사원]뚜껑닫고포장하고정리/통근O/주차,연차/단순스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:30~17:30 월급
2,000,000
10/11
인천 미추홀
제이유공산품 포장업무 남자 사원 모집 - 당일지급,주급,가불 가능합니다.스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
8,350
10/15
인천 계양구
주식회사 두성솔루션주급33만원/월220이상/주간전담/냉동식품 완제품 생산 보조 (남,여)스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~17:00 월급
2,200,000
10/22
인천 전체
주식회사 제이앤에스남동-[알바/주급/동반/단순업무]-조립.포장. 주간 2교대스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 시급
8,350
10/12
인천 전체
주식회사 제이앤에스알바-[조립/포장]-주급 가불 주간 2교대 바로근무 가능스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 시급
8,350
10/14
인천 남동구
케이제이휴먼 주식회사[일급143000원] 신라2통물 야간 남/여 알바모집(상하차X)스크랩요약보기새창보기 21:00~06:00 일급
143,000
10/15
전남 전체
비전취업대기업1차협력/생산직,건설직/ 최강급여/월300만원이상/풀옵션기숙사/동반가스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
3,000,000
10/14
인천 부평구
위너네트워크인천/부평(갈산역)/자동차부품/고령자가능/보급,물류/장기근무가능/스크랩요약보기새창보기 07:00~15:40 월급
2,500,000
10/19
인천 서구
+J-B+[가재울역도보5분] 시급9000원/내일부터바로입사/환경깨끗/신사옥/선착순스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
9,000
10/16
경기 성남시
건설 킹전국 건설인력/단가11~15만)[주급+가불]철야/풀잔업등,숙식OK,실내공사스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 월급
4,500,000
10/19
인천 남동구
[주]모이라[알바가능]-주급/가불/포장/조립/동반/화장품/전자/등스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 시급
8,350
10/18
인천 미추홀
(주)트리잡가좌홈플앞)통근버스타고편하게/단기장기선택/단순포장/동반대환영/매주금요스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
1,800,000
6분전
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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